דילוג לתוכן
כנסת לכולם
קריאה טרומית· הצבעה אלקטרונית

הצעת חוק למניעת העסקה בתחום החינוך והטיפול של אדם שהורשע או שמואשם בתקיפה או בהתעללות בחסר ישע, התשפ"ג-2022

הצבעה ראשונה על הצעת חוק פרטית. אם עברה, ההצעה עוברת לוועדה להכנה לקריאה ראשונה.

ואתם? איך הייתם מצביעים?

בעד:
להעביר את הצעת החוק לוועדה שתקבע ועדת הכנסת להכנה לקריאה ראשונה
נגד:
לדחות את ההצעה

נשמר רק בדפדפן שלכם. לחיצה נוספת על אותה בחירה מבטלת אותה. כל ההצבעות שלכם

רוב בעד

בעד: להעביר את הצעת החוק לוועדה שתקבע ועדת הכנסת להכנה לקריאה ראשונה

27 בעד0 נגד93 לא הצביעו

כל נקודה היא חבר/ת כנסת. נקודה עם מסגרת כהה = הצבעה נגד עמדת הסיעה. לחצו לפרופיל.

איך הצביעה כל סיעה

  • הליכודהסיעה הצביעה בעד
    3 בעד · 0 נגד · 29 לא הצביעו
  • יש עתידהסיעה הצביעה בעד
    10 בעד · 0 נגד · 14 לא הצביעו
  • המחנה הממלכתיללא עמדה אחידה
    1 בעד · 0 נגד · 11 לא הצביעו
  • ש"סהסיעה הצביעה בעד
    5 בעד · 0 נגד · 6 לא הצביעו
  • יהדות התורהללא עמדה אחידה
    0 בעד · 0 נגד · 7 לא הצביעו
  • הציונות הדתיתללא עמדה אחידה
    0 בעד · 0 נגד · 7 לא הצביעו
  • ישראל ביתנוללא עמדה אחידה
    0 בעד · 0 נגד · 6 לא הצביעו
  • עוצמה יהודיתללא עמדה אחידה
    0 בעד · 0 נגד · 6 לא הצביעו
  • רע"םהסיעה הצביעה בעד
    3 בעד · 0 נגד · 2 לא הצביעו
  • חד"ש-תע"להסיעה הצביעה בעד
    4 בעד · 0 נגד · 1 לא הצביעו
  • העבודהללא עמדה אחידה
    1 בעד · 0 נגד · 3 לא הצביעו
  • נעםללא עמדה אחידה
    0 בעד · 0 נגד · 1 לא הצביעו

לפי הרשימות לבחירות 2026

איך הצביעו חברי הכנסת שמתמודדים היום, לפי הרשימה שבה הם מתמודדים לכנסת ה־26. הרשימות לפי סדר אותיות הפתק.

28 מחברי הכנסת שכיהנו בזמן ההצבעה אינם מתמודדים בבחירות לכנסת ה־26.

מי הצביע איך

הורדה כ־CSV

נגד (0)

  • אין

נמנעו (0)

  • אין

לא הצביעו (93)

הצגה או הסתרה של 93 השמות

הצעת החוק

הצעת חוק למניעת העסקה בתחום החינוך והטיפול של אדם שהורשע או שמואשם בתקיפה או בהתעללות בחסר ישע, התשפ"ג-2022

פרטית · מוזגה עם הצעת חוק אחרת

ההצעה מבקשת לאסור על מעסיק לקבל לעבודה או להעסיק במוסד חינוך או טיפול בגיר שהורשע בעבירות תקיפה או התעללות כלפי ילד (עד גיל 6) לפי חוק העונשין, או שתלוי ועומד נגדו כתב אישום בעבירה כזו. כל מי שמתקבל לעבודה במוסד יידרש להציג אישור ממשטרת ישראל שאין מניעה להעסקתו. (סיכום אוטומטי)